การทำความเข้าใจเรื่องระบบการออมในวัยเกษียณนั้น เป็นสิ่งที่ น่าสนใจ อย่างยิ่ง เห็นได้ชัดจาก กรณีศึกษาในประเทศอังกฤษ ที่แสดงให้เห็นถึงความแตกต่างของผลลัพธ์ทางการเงิน แม้ว่า ลูกจ้าง จะทำงานและจ่ายเงินสมทบมาในระยะเวลาที่ เท่ากันทุกประการ ก็ตาม แต่ผลลัพธ์ที่ปรากฏในบัญชีธนาคารกลับสร้างความ สงสัย ให้กับผู้ที่กำลังจะเข้าสู่วัยเกษียณจำนวนมาก
สมมติเหตุการณ์ ของคู่สามีภรรยาที่ทำงานหนักมาตลอดชีวิต จ่ายเงินประกันสังคม มาคนละ 35 ปีเต็ม เมื่อถึงเวลาตรวจสอบยอดเงินกลับพบว่า สามีได้รับยอดเงินต่อสัปดาห์สูงกว่าภรรยา นี่ไม่ใช่เรื่องของความผิดพลาดในระบบ แต่เป็นผลมาจากโครงสร้างทางกฎหมายที่ซับซ้อน
ระบบบำนาญของสหราชอาณาจักรได้รับการ ยกเครื่องใหม่ ในปี 2016 โดยมีเป้าหมายเพื่อสร้าง ความเท่าเทียม ในการจ่ายเงิน ทว่าผู้ที่ทำงานมานานก่อนการเปลี่ยนแปลง กลับต้องพบกับวิธีการคำนวณที่เรียกว่า การคำนวณฐานเงินเดิม ซึ่งเป็นการเปรียบเทียบระหว่างสิทธิประโยชน์ในระบบเก่าและระบบใหม่ ซึ่งเป็นจุดเริ่มต้นของความแตกต่างของยอดเงิน
ปัจจัยที่ทำให้ยอดเงินไม่เท่ากัน:
ในระบบเดิมมีการสะสมบำนาญส่วนเพิ่ม ซึ่งเงินส่วนนี้เรียกว่า Protected Payment ซึ่งจะถูกบวกเพิ่มเข้าไปจากฐานปกติ นี่คือเหตุผลว่าทำไมสามีที่อาจจะมีรายได้สูงกว่าหรือทำงานเต็มเวลามากกว่า here จึงมีความมั่นคงทางการเงินหลังเกษียณมากกว่า
กรณีศึกษานี้สะท้อนให้เห็นว่า การออมเงินเพื่อการเกษียณ ไม่ได้วัดกันที่จำนวนปีที่จ่ายเงินเพียงอย่างเดียว คุณภาพของแต่ละบาทที่ออมไปมีผลต่อผลลัพธ์ตอนจบ
ไม่ว่าเราจะอยู่ในระบบบำนาญของประเทศใด เราควรนำบทเรียนจากอังกฤษมาประยุกต์ใช้เพื่อ สร้างอิสรภาพทางการเงิน ดังนี้:
สรุปแล้ว การวางแผนเกษียณ คือการเดินทางที่ต้องมีการวางแผนอย่างรัดกุม ความเท่าเทียมบนกระดาษอาจไม่มีอยู่จริงในโลกการเงิน เพราะความมั่นคงที่แท้จริงเริ่มต้นจากการมีความรู้ทางการเงินที่ถูกต้อง
คุณควรหมั่นตรวจสอบสิทธิประโยชน์ของตัวเอง เพื่อให้ในวันที่เกษียณอายุ คุณจะได้รับผลตอบแทนที่ คุ้มค่าและเพียงพอต่อการใช้ชีวิตอย่างมีความสุข